本網(wǎng)訊 即將在9月4日召開的北京殘奧會(huì),使得人們對(duì)于殘疾人運(yùn)動(dòng)員的關(guān)注開始升溫,對(duì)全國過億殘疾人的命運(yùn)也更加關(guān)切。而如何對(duì)待這個(gè)群體,幫助他們更好地生存和發(fā)展,也成了不少媒體紛紛深入報(bào)道的話題。據(jù)記者了解,國家近年來先后出臺(tái)了一系列稅收優(yōu)惠政策,在保障殘疾人就業(yè),為殘疾人營造一個(gè)“無障礙”的生存環(huán)境方面發(fā)揮了重要作用!
殘疾人個(gè)人從事經(jīng)濟(jì)活動(dòng)可免多種稅
據(jù)悉,為了鼓勵(lì)殘疾人自力更生,國家對(duì)于殘疾人個(gè)人從事經(jīng)濟(jì)活動(dòng),給予增值稅、營業(yè)稅、個(gè)人所得稅等多項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策扶持。
根據(jù)財(cái)政部國家稅務(wù)總局《關(guān)于調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)品增值稅稅率和若干項(xiàng)目免征增值稅的通知》([94]財(cái)稅字第004號(hào))規(guī)定,殘疾人員個(gè)人提供加工和修理修配勞務(wù),免征增值稅。
依照《中華人民共和國營業(yè)稅暫行條例》第6條第2項(xiàng)及第26條第1項(xiàng)規(guī)定,殘疾人員本人為社會(huì)提供的勞務(wù)免征營業(yè)稅。
《個(gè)人所得稅法》第5條第1款和國家稅務(wù)總局《關(guān)于明確殘疾人所得征免個(gè)人所得稅范圍的批復(fù)》()對(duì)殘疾人所得免征個(gè)人所得稅的范國進(jìn)行了明確:經(jīng)省級(jí)人民政府批準(zhǔn),對(duì)殘疾人員的勞動(dòng)所得(工資、薪金所得;個(gè)體工商戶的生產(chǎn)經(jīng)營所得;對(duì)企事業(yè)單位的承包經(jīng)營、承租經(jīng)營所得;勞務(wù)報(bào)酬所得;稿酬所得;特許權(quán)使用費(fèi)所得),可減征個(gè)人所得稅。
此外,《耕地占用稅暫行條例》第8條規(guī)定,革命殘廢軍人在規(guī)定用地標(biāo)準(zhǔn)以內(nèi)新建住宅納稅確有困難的,由納稅人提出申請(qǐng),經(jīng)所在地鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府審核,報(bào)經(jīng)縣級(jí)人民政府批準(zhǔn)后,可以給予減征或者免征耕地占用稅。
企業(yè)安置殘疾人就業(yè)可省下大筆稅款
去年,財(cái)政部、國家稅務(wù)總局聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于促進(jìn)殘疾人就業(yè)稅收優(yōu)惠政策的通知》(),決定自2007年7月1日起,在全國范圍內(nèi)統(tǒng)一實(shí)行的促進(jìn)殘疾人就業(yè)稅收政策。按照通知的規(guī)定,調(diào)整后的殘疾人就業(yè)稅收政策擴(kuò)大了可享受稅收優(yōu)惠政策的企業(yè)范圍,從原來主要是民政部門和一些街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府舉辦的國有和集體福利企業(yè),擴(kuò)大到了適用不分所有制的社會(huì)各類企業(yè)。此外,通知還擴(kuò)大了鼓勵(lì)安置殘疾人的范圍,優(yōu)化了鼓勵(lì)殘疾人就業(yè)的稅收優(yōu)惠方式,并突出將保障殘疾職工的合法權(quán)益作為享受稅收優(yōu)惠政策的重要條件。
據(jù)中國稅網(wǎng)涉稅風(fēng)險(xiǎn)研究室專家介紹,新政策的稅收優(yōu)惠力度明顯加大在流轉(zhuǎn)稅方面。根據(jù)新政策的規(guī)定,由主管稅務(wù)機(jī)關(guān)按單位實(shí)際安置殘疾人的人數(shù),限額退還增值稅或減征營業(yè)稅。其中,每位殘疾人每年可退還的增值稅或減征的營業(yè)稅的具體限額,由縣級(jí)以上稅務(wù)機(jī)關(guān)根據(jù)單位所在縣(含縣級(jí)市、區(qū)、旗)適用的經(jīng)。ê灾螀^(qū)、直轄市、計(jì)劃單列市)級(jí)人民政府批準(zhǔn)的最低工資標(biāo)準(zhǔn)的6倍確定,但最高不得超過每人每年3.5萬元。
此外,根據(jù)今年開始實(shí)行的新《企業(yè)所得稅法》第三十條第二項(xiàng)的規(guī)定,“企業(yè)安置殘疾人員及國家鼓勵(lì)安置的其他就業(yè)人員所支付的工資,可以在計(jì)算應(yīng)納稅所得額時(shí)加計(jì)扣除”!吨腥A人民共和國企業(yè)所得稅實(shí)施條例》第九十六條對(duì)這一規(guī)定進(jìn)一步明確,“加計(jì)扣除”是指企業(yè)安置殘疾人員的,在按照支付給殘疾職工工資據(jù)實(shí)扣除的基礎(chǔ)上,按照支付給殘疾職工工資的100%加計(jì)扣除。中國稅網(wǎng)涉稅風(fēng)險(xiǎn)研究室專家表示,對(duì)于雇用殘疾人的福利企業(yè)來說,這一條實(shí)際上是含金量非常高的優(yōu)惠政策。
除了上述優(yōu)惠政策,記者還了解到,國家專門制定了《中華人民共和國殘疾人保障法》,從立法層面保障處于弱勢(shì)的地位的殘疾人勞動(dòng)就業(yè)問題,并自2008年7月1日起施行。根據(jù)該法規(guī)定:“國家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定的比例安排殘疾人就業(yè)”。“規(guī)定的比例”是指2007年2月14日國務(wù)院第169次常務(wù)會(huì)議通過的《殘疾人就業(yè)條例》規(guī)定的“各單位應(yīng)當(dāng)按照不低于職工總數(shù)的1.5%安排殘疾人就業(yè)”。用人單位安排殘疾人就業(yè)達(dá)不到其所在地省級(jí)政府規(guī)定比例的,應(yīng)當(dāng)繳納殘疾人就業(yè)保障金。
因此,中國稅網(wǎng)涉稅風(fēng)險(xiǎn)研究室專家認(rèn)為,稅收優(yōu)惠使得企業(yè)把社會(huì)責(zé)任與企業(yè)利益二者結(jié)合起來通盤考慮,并根據(jù)企業(yè)自身的生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)及長遠(yuǎn)發(fā)展確定安置殘疾人就業(yè)。這就為殘疾人的生存和發(fā)展建立起了一個(gè)良好的保障體系。隨著這些規(guī)定的施行和完善,我國的殘疾人保障事業(yè)必然會(huì)實(shí)現(xiàn)社會(huì)、企業(yè)、殘疾人三方共贏的良好局面。